2015安徽中小学教师招聘教师考编考试面试说课流程

 

安徽省中小学教师招聘考试网联合明尚教育提供面试的2015年安徽教师招聘考试面试说课流程、说课及实践技巧.怎样说课及说课的基本程序

一．教材分析:

　　1．教材内容

　　课时安排，本课时内容，在此之前初步的认识、基本技能,培养学生分析问题、解决问题的能力．

　　2．教材地位和作用

　　内容在一章中地位,应用广泛的重要工具．它是在学生学习了——基础上，为以后进一步学习——奠定了基础对培养学生观察问题、分析问题、解决问题的能力有重要作用，培养高一学生的空间想象能力和逻辑思维能力的重要内容。

　　3．教材重点、难点

　　教学重点是在教材内容逻辑结构的特定层次上占相对重要的前提判断,是在整个知识体系中处于重要地位和突出作用的内容．教学难点是指学生学习过程中学习阻力较大或难度较高的某些关节点,是学生接受比较困难的知识点或问题不容易解决的地方．

　　二．目的分析

　　根据教学大纲的要求，学生对空间图形的认知特点

　　(1)知识目标：理解，掌握，领会。

　　(2)能力目标：培养学生知识迁移的能力及数学表达能力，

　　提高学生的空间想象能力以及空间问题向平面转化的能力。

　　(3)德育、美育目标：通过教学进行辩证唯物主义思想教育，数学审美教育，提高学生学习数学的积极性，

　　事物变化过程的内在联系，认识变与不变的矛盾对立统一规律，对学生进行辩证唯物主义的教育

　　三．教法分析

弗赖登塔尔曾指出：数学教学的核心是学生的“再创造”，通过精心设置的一个个问题链，激发学生的求知欲，最终在教师的指导下发现问题、解决问题。为了充分调动学生的积极性，使学生变被动学习为主动学习，本课时拟用启发式问题教学法。在教学过程中，坚持精讲精练的原则，

充分体现教师为主导、学生为主体的原则,针对教学内容,采用启发、提问、设问、讲练结合、适时点拔的教学方法，把学生的注意力紧紧吸引在解决问题身上，让学生的思维活动在老师的引导下层层展开，让学生大胆参与课堂教学,使他们“听”有所“思”、 “练”有所“获”，使传授知识与培养能力融为一体。

　　知识点发现的全过程逐步展现给学生，让学生体会知识发生、发展的过程及其规律，从而提高学生分析和解决实际问题的能力。

　　为了调动学生学习的积极性，使学生变被动学习为主动愉快的学习。在概念的建立上，借助电脑，演示轨迹变化的动画过程，从而使学生直接地接受并提高学生的学习兴趣和积极性，很好地突破难点和提高教学效率，从而增大教学的容量和直观性、准确性。充分体现了“教师”为主导，学生为主体”的教学原则

明尚教育祝各位考生取得优异成绩，明尚教育作为安徽教师招聘面试培训第一品牌，拥有全省最好的师资团队，最合理的课程设计，以及最人性化的服务，每年的高通过率保证等更多的考生顺利走上教师岗位，针对2015年安徽教师招聘面试考试，特推出最新课程表：

开课时间：

一期：7月20—7月25日 5680（包住宿）

二期：7月22—7月27日 5680（包住宿）

三期：7月24—7月29日 5680（包住宿）

四期：7月26—7月31日 5680（包住宿）

五期：7月28—8月2日 5680（包住宿）

六期：7月31—8月5日 5680（包住宿）

七期：8月3—8月8日 5680（包住宿）

报名地址：合肥市淮河路266号香港大厦1204室

乘车方式：乘坐4路、 5路、 14路、46路、109路、117路、121路、127路、129路、701路;快1、快4等各路公交车到市府广场站即可。

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