武汉理工大学是由原武汉工业大学、武汉交通科技大学、武汉汽车工业大学于2000年5月27日合并组建而成,是教育部直属的全国重点大学,是首批列入国家“211工程”重点建设的高校。 武汉理工大学传承三校历史文化,坚持“育人为本,学术至上”的办学理念,60余载育人实践,铸就了“厚德博学,追求卓越”的大学精神。
招生专业:电气工程(430108)、控制工程(430111)、计算机技术(430112)、软件工程(430113)。
报考条件 1.在职人员攻读工程硕士专业学位报考条件 具备以下条件之一的在职工程技术或工程管理人员,或在学校从事工程技术与工程管理教学的教师可以报考: (1).2010年7月31日前获得学士学位。 (2).2009年7月31日前获得国民教育序列大学本科毕业证书。 报考控制工程、计算机技术等领域的考生可不受年限的限制,入学前未达到上述年限要求而被录取为工程硕士生的,需在修完研究生课程并从事工程实践两年以上,结合工程任务完成学位论文(设计),方可进行硕士学位论文(设计)答辩。 报考软件工程领域的考生可不受年限的限制,被录取为工程硕士生的,在修完研究生课程并结合软件工程任务完成学位论文(设计)后,方可进行硕士学位论文(设计)答辩。 录取具有国民教育序列大学本科毕业学历但未获得学士学位的人数,不得超过本校当年录取总人数的10%(工业设计工程不得超过该领域当年录取人数的20%)。 资格审查 我校今年报名时,考生需要进行报考资格自审,考生在现场确认时,应仔细核对本人报名信息,并在现场打印资格审查表上签字确认。报名信息一经签字确认,不得更改,由此造成的一切后果由考生自负。 考生须将现场打印的资格审查表交所在单位人事部门(或档案管理部门,下同),核准表中内容、填写推荐意见,并在电子照片上加盖公章。考生应妥善保存好资格审查表,于复试时连同其他相关材料提交研究生院(筹)审查。如考生持境外学历、学位报考,须经教育部留学服务中心(http://www.cscse.edu.cn)认证,资格审查时须提交认证报告。 复试前,研究生院(筹)将对上线考生报考资格进行审查,考生须提供资格审查表、相关学历、学位证书、身份证原件复印件各一份,对于不符合报考条件或提供虚假信息的考生将不予录取,责任由考生自负。 报名时间和方法 专业硕士学位的报名采用网上报名和现场确认相结合的方式。国家“学位中心”将在6月30日前在网址为: ;http://www.cdgdc.edu.cn公布全国各考区联考网报时间和网地。各地报考我校专业硕士学位的考生可登录该网站,查询本人所属省份网上报名的网址、相关要求及现场确认的时间和地点。 网上报名时间为7月上旬(具体时间和网址由教育部“学位中心”6月30日之前在“学位中心”网站:http://www.cdgdc.edu.cn/上公布)。现场确认时间为7月中旬。由考生现场签字确认后的信息,由其本人负责,一律不再更改。
武汉水木青华教育咨询有限公司成立于2006年11月,是经湖北经省武汉市工商行政管理局审批的以中高端执、职业资格和教育项目培训为主的专业办学机构。公司历经四年的办学历程,在主管部门及各合作高校的大力支持下,已经成为全省乃至全国颇具规模和享有很高知名度的在职研究生培训机构,深受学员和合作单位的信赖,以及广泛赞誉。
公司位于武汉市洪山区珞瑜路424号洪山科技创业中心A座13078室(原址:武汉市洪山区雄楚大街489号2——A——2406室),与武汉大学、华中师范大学、武汉理工大学、武汉体育学院、中国邮政、中国建设银行、鲁巷广场毗邻,周边风景秀丽、历史人文荟萃、交通极其便利、学习氛围浓厚,是学习交流和培养人才的圣地。公司拥有固定办公设施及教学场地(租赁教学用地),配备有专业的教学桌椅、聘请了一批具有博士学历的专职培训老师,努力为学员营造良好的教学环境和学习氛围。
公司成立四年来,一贯坚持“博学、睿智、创新、卓识”的校风,以社会人才需求特点和发展趋势为导向,致力于建立全面的人才培养模式和循序渐进的人才培养计划。公司的教师无论专、兼职均以教书育人为已任,对教学和管理无不殚精竭虑。优良的校风,高素质的师资,严格规范的管理,并信奉“人人是人才,人人可成才”的办学理念,为武汉各高校输送了大批综合素质高的复合型人才。
公司重点开设了工程硕士、MBA(工商管理硕士)、MPA(公共管理硕士)、农业推广硕士以及社会工作硕士的考前培训工作,所有开设的专业都是目前及未来社会需求量最大的热门职业,具有广阔的就业前景和发展空间。公司与武汉大学城市设计学院、华中农业大学MBA教育中心、中国地质大学计算机学院等高校建立了长期的合作意向,聘请有武汉大学、华中师范大学、华中科技大学的老师参与考前的培训工作,充现了学员的理论知识,确保了学员在职研究生考试的通过率,连续四年考试通过率在90%以上。
公司坚持奉行“以教学质量求生存,以办学信誉求发展”的办学宗旨。高度重视培训质量,对所有专业的教师严格选聘,进行岗前试讲、岗中测评,优胜劣汰,建立了严格的教师考评制度,所有受聘教师均具有硕士以上学历。所有教师都必须接受公司的专业考核,学员的严格测评,根据考核和测评成绩高低选拔优秀的培训教师。
公司坚持以学员为中心,走品牌化、专业化、精细化的发展道路,坚持以社会人才需求特点和发展趋势为导向,倡导“博学睿智,创新卓识”的学习理念,以打造一流的培训品牌和创办一流的培训机构为目标,以提升培训质量和培训效果为核心,以现代化的培训技术和方法、良好的培训环境和管理体系为保障,脚踏实地,坚持不懈,为实现学院、学员、教师、用人单位乃至整个社会的多方和谐、共赢,竭尽全力。