2013年湖北省当阳市事业单位招聘报名时间

 湖北公务员考试网了解到：当阳市2013年公开招聘事业单位工作人员工作启动，本次面向社会公开招聘事业单位工作人员17名。 　　8月15日- 8月30日报名 　　本次招聘采取网上报名方式。2013年8月15日- 8月30日18:00应聘者下载并填写《2013年当阳市公开招聘事业单位工作人员报名表》，上传到报考单位主管部门的公开招聘邮箱。同时上传本人近期免冠一寸彩色电子照片。网上报名结束后，经初审合格的人员于9月9日携带本人身份证、毕业证书等相关材料原件及复印件，以及2张近期免冠一寸彩色登记照，到当阳市人力资源和社会保障局5楼机关事业单位管理科进行现场资格确认。对现场审核符合招聘条件的考生，发给准考证，并收取考试费用50元。每个岗位参加笔试的人数与招聘岗位数之比原则上应达3：1；除养老保险局岗位外，其他岗位最低应不低于2：1的比例。达不到2：1的，相应减少招聘岗位数或取消招聘。 　　考试分为笔试和面试 　　公开招聘考试分笔试和面试。笔试、面试成绩分别按40%、60%折算计入总分。截止2013年7月底，服务期满两年且年度考核合格的省内“三支一扶”人员，在本次招聘中享受“三支一扶”加分优惠政策（笔试考试卷面成绩加5分）。笔试采取闭卷方式进行，内容为综合基础知识，包括政治、经济、法律、管理、历史、人文、科技等，分值100分。不指定考试书目和范围。考生可结合湖北事业单位考试辅导教材复习。根据笔试成绩从高分到低分、按笔试人数与招聘岗位数不低于2：1的比例确定参加面试人选。广播电视台招聘岗位采取专业水平测试方式；其他岗位采取结构化面试方式，结合岗位实际测试考生的基础知识、思维分析、语言表达、仪表举止等综合素质。分值100分，成绩当场公布。笔试时间是9月10日上午9：00-11：00,地点为当阳市人事考试培训中心。面试时间及地点另行通知。 　　体检按1:1 的比例确定参加体检人员 　　根据考试总成绩，从高分到低分按招聘岗位数1：1的比例确定体检人员，体检时间另行通知。应聘者若体检不合格，按总成绩从高分到低分依次递补。对体检合格人员进行考核，内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等，对考核不合格的，则从参加该职位面试的人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，体检合格后考核。考核合格的在当阳市人力资源和社会保障局网站上予以公示，公示期为7个工作日。对拟聘人员公示期满无异议者，办理岗位认定、人员聘用等手续，并由主管部门办理相应编制手续，享受国家规定的各项工资福利待遇。拟聘人员为在职人员的，自行负责与原工作单位办理解除劳动（聘用）手续后再办理相应手续。